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Mapfre se compromete con el talento joven y se adhiere al programa «Recruiting Erasmus»

Martes 29 de noviembre de 2016
La compañía se suma a esta iniciativa de captación de universitarios con experiencia académica internacional.

MAPFRE se compromete con el talento joven y se adhiere al programa «Recruiting Erasmus». Este proyecto, que celebra ya su novena edición, pretende crear un canal de encuentro y comunicación entre las empresas socias del proyecto y los estudiantes con experiencia académica internacional que buscan empleo.

«Recruiting Erasmus», impulsado por la consultora de Recursos Humanos People Matters, en colaboración con 72 universidades y grandes empresas, está dirigido, entre otros, a universitarios españoles que están estudiando o que acaban de finalizar sus estudios en universidades fuera de España y a estudiantes extranjeros que han realizado o están realizando su experiencia académica internacional en España, a través de Erasmus o cualquier otro programa formativo internacional similar.

MAPFRE es una de las 17 empresas participantes en esta edición y tendrá la posibilidad de contar con los perfiles de más 36.000 candidatos para sus procesos de selección. En sus primeras 8 ediciones, este programa ha hecho posible que casi 800 universitarios hayan podido acceder al mercado laboral.

MAPFRE colabora activamente con el mundo universitario, y con este fin, mantiene acuerdos con más de 500 instituciones en todo el mundo. Sólo en España colabora con más de 200 universidades y centros de formación.


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