Son muchas empresas, en particular pymes, con gran incertidumbre sobre cómo afrontar la transformación digital y, sobre todo, sobre cómo implementar nuevos procesos y herramientas, incluida la propia gestión del cambio.
El programa de Capacitación Integral de Innovación Digital se trata de un completo programa de formación y acompañamiento que muestra a la alta dirección las oportunidades que deben conocer para liderar en sus empresas hacia la transformación digital.
Al finalizar el proceso, los responsables de cada departamento recibirán formación específica asociada a sus competencias con los temas más candentes en el mundo empresarial:
Adicionalmente el programa incluye la posibilidad de formar a todos los empleados de la organización mediante MOOC’s corporativos en competencias y habilidades digitales para completar así un proceso integral de formación que apoya el cambio de cultura y la transformación de la organización.
“Hemos diseñado un programa ambicioso, un proyecto de formación y entrenamiento en Innovación Digital, que pone especial foco en los mandos intermedios de la empresa y que propone temas candentes y actuales. Incorporamos una metodología de assessment y acompañamiento personalizado, que acaba en una especialización transversal -Mooc’s específicos- y programas Executive de alto valor formativo”, declara Noelia López, responsable de soluciones corporativas de IEBS.