Nombramientos

Paloma Beamonte, presidenta y directora general de Xerox España, galardonada en la XXVII edición de los Premios FEDEPE

Paloma Beamonte.
Lunes 24 de septiembre de 2018
La empresaria, en los casi 30 años que lleva trabajando en la empresa, ha ocupado distintos puestos de dirección.

La presidenta y directora general de Xerox España, Paloma Beamonte, recibirá el Premio Liderazgo Mujer Directiva durante la celebración de la XXVII edición de los Premios FEDEPE, que tendrá lugar este miércoles, 26 de septiembre, a las 19.00 horas en la sede del CSIC en Madrid (C/ Serrano, 117).

La gala contará con la presencia de la ministra de Trabajo, Magdalena Valerio, y estará conducida por la periodista y presentadora del Telediario Matinal de Fin de Semana del Canal 24 H, Marta Solano, y por el humorista, periodista y presentador del programa ‘Las piernas no son del cuerpo’ de Melodía FM, Juan Luis Cano.

Paloma Beamonte es licenciada en Publicidad y Relaciones Públicas por la Universidad Complutense de Madrid y certificada como ‘Green Belt’ del programa de calidad Lean Six Sigma.

Beamonte comenzó su carrera profesional en Xerox España en 1990 como comercial de mercado estándar. En los siguientes 25 años trabajó en diferentes departamentos ocupando los cargos de Account Manager de Grandes Cuentas, especialista en equipos de Alta Producción, jefa de producto de Alta Producción en color o jefa de ventas del sector de Artes Gráficas.

La madrileña lamenta no haber encontrado en sus inicios referentes de mujeres directivas en los que basarse porque “no se les daba visibilidad”. Según ella, es fundamental que organizaciones como FEDEPE y los medios de comunicación ayuden a visualizar referentes femeninos en puestos directivos. “Si únicamente cuentas con modelos masculinos, tenderemos a imitarles, perdiendo a veces la riqueza que podemos aportar a muchas situaciones”, señala.

Para la empresaria, “la llegada de la primera mujer directiva a una empresa es fundamental para que lleguen más mujeres a ese entorno directivo”. “Lo más importante es alcanzar el ‘hito’ de que llegue esa primera candidata”, apunta. Además, a juicio de Beamonte, las mujeres aportan “conciliación, necesaria para humanizar el entorno de trabajo; diversidad e igualdad de oportunidades”.

CARRERA PROFESIONAL EN XEROX

En 2001 se convirtió en directora de Recursos Humanos y, en los años posteriores, ejerció como directora de la división Servicios y la división Canal, y posteriormente como directora general de Xerox España y de Grandes Cuentas Italia & España.

Desde 2017 es presidenta y directora general de Xerox España S.A.U. Esta empresa ha tenido en los últimos 15 años presidentas, algo que para Beamonte “ayuda a las mujeres a decir que sí se puede”. “Te hace ver que, si trabajas bien, puedes llegar a donde quieras y ese ‘donde quieras’ lo estableces tú, no te lo impone un conjunto de estereotipos ni de prejuicios limitantes”, afirma.

Actualmente, también es vicepresidenta ejecutiva del Club de Excelencia en Gestión (CEG) y presidenta del Comité de Recursos Humanos de la Cámara de Comercio Americana en España (AMCHAM) y miembro de su Junta de Gobierno.

Además, es consejera independiente de Pelayo Mutua de Seguros, presidenta de la Comisión de Retribuciones y Nombramientos y vocal de la Comisión de Auditoría y Cumplimiento Normativo de Pelayo Mutua de Seguros.

Premios FEDEPE

Los Premios FEDEPE 2018 están patrocinados por CaixaBank y Vodafone, con la colaboración del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC), Fundación ONCE, Mahou-San Miguel y Campofrío; y cuentan con el apoyo del Ministerio de Presidencia, Relaciones con las Cortes e Igualdad.

Estos galardones comenzaron su andadura en 1989 y, desde ese momento, se han convertido en una cita señalada en el calendario de las mujeres empresarias y directivas en España, así como de empresas e instituciones y de la sociedad en su conjunto.

A lo largo de estos años, los Premios FEDEPE se han convertido en un referente para el mundo empresarial y para los medios de comunicación, habiendo distinguido hasta ahora a un total de 144 mujeres directivas, profesionales y empresarias, así como a empresas, instituciones y medios de comunicación.

Los Premios FEDEPE se han constituido de esta manera en un instrumento eficaz para visibilizar tanto el liderazgo como la gestión en femenino. Con ellos, la Federación hace una invitación a todos los miembros de nuestra sociedad para trabajar codo con codo para la consecución de un escenario profesional y laboral digno de las capacidades y cualificación de las mujeres que tienen voluntad de dirección y liderazgo.

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