Margarita Nombela, Directora de Recursos Humanos de Mazda Automóviles España, ha señalado: “En Mazda centramos nuestros esfuerzos en ofrecer una experiencia excepcional a cada una de las personas que forman parte de nuestro equipo. La conciliación, el bienestar, la diversidad y el ambiente de trabajo son aspectos esenciales para nosotros. Desafiamos lo convencional para hacer de Mazda una compañía única, especial y diferente a través de acciones innovadoras que nos han permitido construir una cultura corporativa con sello propio”.
Great Place to Work es un referente internacional en consultoría de investigación y gestión de recursos humanos. Durante los últimos 30 años han realizado encuestas a más de 100 millones de empleados en cerca de 60 países. La lista Best Workplaces es el estudio más grande del mundo de su categoría y reconoce anualmente a las mejores empresas para trabajar, mediante un proceso de análisis que incluye una encuesta donde se refleja la percepción de los empleados sobre varios aspectos de la compañía y un análisis de la cultura corporativa de cada empresa.