El Grupo CLH otorga el premio “Cero Accidentes” 2016 a la empresa PREMONOR
miércoles 01 de junio de 2016, 10:22h
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| (izda a dcha): Jorge Lanza, Consejero Delegado del Grupo CLH, Antonio Gomez Gerente de Premonor, José Luis López de Silanes Presidente de CLH y Salvador Guillén Director General del Grupo CLH.
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El galardón, que celebra su sexta edición, se concede a la empresa colaboradora con un mejor comportamiento en seguridad laboral.
El Grupo CLH ha otorgado el premio “Cero Accidentes” 2016 a PREMONOR, dedicada al montaje y mantenimiento de instalaciones industriales, por ser la empresa colaboradora con el mejor comportamiento en seguridad y salud laboral de entre las que prestaron sus servicios en las instalaciones de la compañía el año pasado.
El presidente de CLH, José Luis López de Silanes; el director general, Salvador Guillén; y el consejero delegado, Jorge Lanza, entregaron el galardón al gerente de PREMONOR, Antonio Gómez, durante un acto celebrado hoy en la sede social de Madrid.
El jurado, formado por miembros de la subdirección de Prevención de Riesgos Laborales, Medio Ambiente y Seguridad de la compañía, concedió el premio a PREMONOR en reconocimiento a que la compañía completó el año 2015 sin ningún accidente laboral en los trabajos desarrollados para CLH.
El premio “Cero Accidentes”, que este año celebra su sexta edición, se otorga con el objetivo de implicar a las empresas colaboradoras en los valores de la compañía y en su política de seguridad y prevención de accidentes.
Para optar a este reconocimiento, las empresas colaboradoras tienen que estar homologadas por el Grupo CLH y haberse adherido por escrito al Compromiso de Seguridad “El cero es posible”, por el que se comprometen a promocionar el bienestar físico, mental y social de sus trabajadores, mediante una protección y prevención adecuada frente a los riesgos inherentes de la actividad laboral.
En 2015, la compañía invirtió cerca de 60 millones de euros en diferentes proyectos de ampliación y mejora de sus infraestructuras, contando con la colaboración de 398 empresas externas, que realizaron en conjunto más de 1,5 millones de horas de trabajo, con 14 accidentes con baja y 389 jornadas perdidas, lo que representa un Índice de Frecuencia Total (IFT) de 9,31 y un Índice de Gravedad de 0,26.
El premio “Cero accidentes” es una de las iniciativas incluidas dentro del programa de seguridad que el Grupo CLH puso en marcha en 2008, con el objetivo de erradicar los accidentes laborales, a través de la puesta en marcha de diferentes acciones y campañas para fomentar la prevención.
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