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¿Conoces el contrato de formación y sus ventajas económicas?

08/11/2022@18:14:03

Poner un negocio en marcha conlleva un sinfín de costes asociados: gastos financieros y administrativos, compra de materiales, marketing y publicidad, servicios, gastos de plantilla... Por eso, no es sorpresa que muchos empresarios busquen ayudas y bonificaciones para minimizar, en la medida de lo posible, los gastos que debe asumir su empresa para funcionar. Esto es un reto especialmente importante para las pequeñas y medianas empresas, o los trabajadores por cuenta propia. ID: 85572

Cursos para trabajadores gracias a los créditos FUNDAE

Los créditos FUNDAE son un mecanismo de financiación en España para la formación continua de los trabajadores. FUNDAE, la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo, administra los recursos destinados a mejorar las competencias profesionales. La formación continua es crucial para los trabajadores, ya que les permite actualizar conocimientos, adaptarse a cambios y mantenerse actualizados en un mercado laboral en constante evolución. ID: 86676

En 2021 se tramitaron 30.672 Contratos de formación y aprendizaje en España

El mes del año con mayor número de contrataciones fue noviembre con 5.144 contratos. id:80221

Los contratos laborales más usados en 2019

Más de 17 millones de contratos se han firmado este año. id:52545

3 formas de obtener una titulación oficial

El certificado de profesionalidad y la formación profesional empiezan a cobrar protagonismo frente a las titulaciones universitarias. id:49486

Andalucía apuesta por la empleabilidad de jóvenes con subvenciones de hasta 6.000 euros

Bono de Empleo Joven, Plan PICE de las Cámaras de Comercio o contrato de formación son algunas de las alternativas de las empresas para ahorrar en sus contrataciones este verano. id:46072

Acuerdo de integración de las asociaciones de cumplimiento IOC y ACN

El nuevo Comité directivo eleva la representación femenina hasta el 42%.

Los contratos de formación registran un incremento del 20% en el primer trimestre de 2018

Canarias y Andalucía, entre las regiones que más contratos han suscrito bajo esta modalidad.

Se constituye el Instituto de Oficiales de Cumplimiento

El Instituto de Oficiales de Cumplimiento – IOC, es una asociación sin ánimo de lucro que agrupa a Oficiales de Cumplimiento (Compliance Officers) de las principales multinacionales españolas y que tiene como principal objetivo favorecer el desarrollo de una profesión cada vez más demandada por diferentes regulaciones, agencias supervisoras y por las propias entidades.

Becarios, contrato de formación y contrato en prácticas ¿Cuál es la mejor solución para los jóvenes sin experiencia?

La figura del becario se ha convertido en los últimos días en uno de los grandes temas de actualidad en medios de comunicación y redes sociales, gracias en buena parte a las declaraciones de Jordi Cruz.

9 de cada 10 jóvenes se encuentran preocupados por su futuro laboral

Minutos más tarde de conocerse el aumento de la tasa de paro durante el mes de enero, Audiolís, empresa especializada en servicios integrales de formación, presenta los resultados del I Estudio sobre el mercado laboral y el contrato de formación en España, realizado entre empresas, jóvenes contratados bajo esta modalidad y asesores laborales.

Los contratos de formación crecen más del 50% en la temporada de verano

Los nuevos contratos de formación, vinculados a Certificado de Profesionalidad, registran un incremento del 54% entre abril y junio, pasando de 2.849 a 4.384 respectivamente. Andalucía, País Vasco y Castilla La Mancha, las comunidades donde más contratos de formación se registraron en el mes de Junio.

La mayoría de las empresas priorizan la formación de su personal a la incorporación de nuevos empleados

En la actualidad, el reconocimiento que se le ha dado a la formación dentro de la cultura empresarial es mucho más protagónico. Cada vez son más las empresas y pymes que reconocen la importancia de este aspecto en el logro de las metas y, por supuesto, en el incremento de la productividad. ID: 85001

9 de cada 10 empresas en España no tienen implantadas medidas de igualdad

El próximo 7 de marzo será ya obligatorio contar con un Plan de Igualdad para las empresas de 150 o más trabajadores. id:55981

Tener pocos contactos y mal gestionados es la principal carencia de las personas en búsqueda activa de empleo

El estudio, realizado entre más de 3.000 personas en búsqueda activa de empleo, muestra que solo un 5% de los encuestados saca el máximo partido a sus habilidades sociales. id:48747

Estas son las profesiones que no deben perderse

Formarse como marroquinero o repartidor a domicilio es una opción interesante para acceder y mantenerse en el mercado laboral. id:49012

El grupo malagueño Audiolís inaugura su primera sede en Perú

El acto de presentación contó con la participación de más de un centenar de personas.

La empleabilidad de los profesionales del sector hostelero mejora si tienen formación acreditada

La campaña de verano ya ha llegado, y con ella un gran número de contrataciones.

Audiolís recibe tres premios en la II Edición de los Premios Excelencia Educativa 2018

Ha sido galardonado como Mejor Centro de Formación Online, Mejor Profesorado y, por segundo año consecutivo, Mejor Trayectoria Grupo de Formación en ámbito nacional.

Audiolís ha recibido el Premio Excelencia educativa 2017 al centro con mejor trayectoria

Con este galardón se reconoce el recorrido de una empresa que comenzaba su andadura en 1985 como una pequeña academia de mecanografía y que ha evolucionado a lo largo de estos 32 años.

El 45% de los directivos españoles no están preparados para serlo

Los procesos de selección de las empresas de recursos humanos y headhunters reflejan resultados negativos a la hora de encontrar perfiles directivos con amplios conocimientos técnicos y desarrollo de competencias profesionales.

Los Scholars, el perfil más demandado por las empresas

El Centro de Formación Audiolís lanza #Empléate, una campaña para informar a los jóvenes sobre la demanda real del mercado y las opciones formativas a su alcance.

10 ventajas del contrato de formación para la temporada de verano

Reducción en cuotas de la seguridad social, formación bonificada o la obtención de un título oficial por parte del trabajador, son sólo algunas de las ventajas de esta modalidad de contrato.