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recursos humanos

18/04/2021@11:07:13
4 de cada 10 empresas reconocen que el éxito financiero y la sostenibilidad son igualmente importantes, mientras que un 17% aún cree que es una cuestión menor. id:70640

Luca, natural de Italia, es Licenciado en Economía por la Universidad Bocconi de Milán y cuenta con un máster en Dirección de Empresas por la Universidad de Economía y Comercio de Turín. id:70585

Ticjob, cumple su 10º aniversario. Consolidada su presencia en seis países. ticjob es una plataforma de búsqueda de empleo 100 % TIC con más de 200.000 profesionales que la han elegido a lo largo de estos años para buscar empleo y más de 1.000 empresas que han utilizado sus soluciones para la captación de talento y la gestión de los procesos de selección. id:70462

Fernando, natural de Ronda (Málaga), es Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad de Málaga y cuenta con formación de postgrado en la Escuela de Negocios EAE. id:70415

Ahora los jóvenes emprendedores tendrán más fácil lanzar un nuevo negocio o mejorar su marca personal: ZeniorS, la plataforma que les pone en contacto con profesionales sénior con experiencia en las áreas de conocimiento que requieren de un asesoramiento. id:70329

LHH contribuirá al desarrollo en España de DCH –Organización Internacional de Directivos de Capital Humano– impulsando la Comisión de Gestión de Carreras profesionales y la Comisión de Reestructuración y Transformación Empresarial. id:70166

Tras este último año, son muchas las cosas que han cambiado en la forma de trabajar de las empresas y, por ende, en la gestión de los RRHH. ¿Qué es lo que ha cambiado? ¿Qué acciones y medidas han venido para quedarse? ¿Cuáles son los principales retos? id:70071

La desvinculación emocional con la empresa (34%) y la disminución de los límites horarios (31%) son los otros dos aspectos que más preocupan a la población activa. id:70036

Reskilling y Upskilling, un enfoque de formación y desarrollo cada vez más usado en las organizaciones. id:70556

El COVID ha acelerado los procesos de transformación en el ecosistema pyme. Sin embargo, la digitalización de las áreas financieras sigue siendo uno de los principales retos de las pequeñas y medianas empresas en España. Tener que tomar decisiones precipitadas para garantizar la continuidad del negocio está obligando, meses después, a revisar los nuevos procesos implementados y la tecnología empleada para su optimización. id:70443

En los últimos cuatro trimestres se ha destruido empleo en nuestro país, pero cuando desglosamos la variación en el número de ocupados según sea el nivel de capacitación que exija cada puesto, vemos que el 99% de los empleos perdidos es de media o baja cualificación. En efecto, mientras se han perdido 615.900 puestos de trabajo de cualificación media o baja (-4,6% interanual), apenas se han suprimido 6.700 plazas de alta cualificación (-0,1%). id:70412

Más de un 90% de los empleados valora con notable o sobresaliente el compromiso social de su empresa ante la pandemia

Merco Talento es un estudio que incluye la opinión de 22.570 trabajadores, 8.300 ciudadanos, 7.366 estudiantes universitarios y 173 responsables de recursos humanos, así como otros grupos de interés, hasta sumar 39.641 encuestas. id:70257

Datisa explica algunas de las razones por las que su gestión interna es parte esencial del éxito de su negocio. Como empresa tecnológica, la compañía pone el foco en el desarrollo e implementación de tecnología de última generación para mejorar el diseño y la funcionalidad de su ERP. Y desde el punto de vista organizativo, apuesta por un modelo de gestión ágil, colaborativo y eficiente. Siempre con la mirada puesta en las personas -empleados, clientes, proveedores-, escuchando, conectando y facilitando. id:70162

Además del fondo de ayudas económico, VisualTime by Robotics también ha ofrecido sin coste a usuarios que no contaban con una herramienta colaborativa para mantener el contacto entre empresa y equipos —fundamental para el teletrabajo—, su portal del empleado VisualTime Portal, que utilizan a diario más de 500.000 personas. id:70068

El futuro del talento en la industria de la automoción y la movilidad

Algunos de los aspectos clave de la empresa digital que ya se están implantando en la industria del automóvil son: fabricación digital, cadenas de suministro conectadas, comercio minorista digital, monetización de datos, etc. id:69990