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recursos humanos

02/12/2020@11:28:15
La red mundial de científicos de datos y expertos en Machine Learning se especializa en la investigación y el desarrollo de innovaciones de la IA para ayudar a las organizaciones y a sus personas a predecir, prepararse y responder mejor al cambio dinámico. id:65780

La adaptación al cambio (51%) es también unas habilidades más difíciles de encontrar, junto con la tolerancia a la presión (56%), y la proactividad (49%). id:65715

El aumento del teletrabajo ha provocado un crecimiento acelerado de esta compañía de herramientas de pruebas de preselección. id:65585

Enrique Sánchez, Presidente de Adecco España y Regional Head para el Sur de Europa, ha hecho estas declaraciones en el I Congreso Internacional Digital de Directivos organizado por la Asociación para la Dirección de Personas (APD). id:65576

El e-Commerce será el principal beneficiado en la campaña del Black Friday. También otros sectores vinculados a este, como el gran consumo (englobando alta perfumería, cosmética, electrónica, telefonía, juguetería, imagen, sonido, etc.), la alimentación, la distribución, el retail, la logística, el transporte y la industria textil, verán aumentar la contratación. id:65492

Graciela es Licenciada en Sociología por la Universidad Pontificia de Madrid y posee un máster en dirección de RRHH y Organización por ESIC y es experta en compensación y beneficios por Garrigues. id:65408

Una integración que ahorra tiempo y proporciona un proceso de comunicación y ensamblaje seguro y sin fisuras. id:65226

El informe de la consultora Connecting Visions analiza qué perfiles son los más demandados por las empresas para llevar a cabo proyectos digitales durante la nueva situación generada por la pandemia: experto en RPA, No code specialist, Service design strategist, diseñador de UX o Digital Performance Manager son algunos de los más solicitados. id:65151

Nawaiam ofrece datos en tiempo real sobre el perfil profesional del usuario y mejora un 42% la calidad de los procesos de recursos humanos, reduciendo un 30% el coste con respecto a otras herramientas tradicionales. id:65591

La digitalización avanzará en ámbitos como la adquisición de talento, el onboarding o la experiencia del empleado. Se consolidará la alianza entre las áreas de marketing y Recursos Humanos para comunicar con eficacia la propuesta de valor al empleado. id:65581

Según el informe realizado por Meta4 y FFWI

Principales expertos del sector exponen los aspectos fundamentales para implantar las soluciones RPA en el área de RRHH. id:65507

En el marco de las charlas WTalk, patrocinadas en esta nueva edición por Comma, Qaleon y A2 Estudio Legal, hemos contado con Alejandra Martínez, que nos ha desvelado los elementos que harán a las empresas más humanas, comprometidas y sostenibles en el futuro próximo. id:65431

Así lo manifestaron Laura Baena (Malas Madres), José Carlos Díez (UAH), Óscar Molina (UAB) y Albert Valls (Quirónprevención) durante el webinar ‘El futuro del trabajo es hoy’, organizado por el portal Soziable.es, con la colaboración de Quirónprevención. id:65245

Román Merino, socio director de Reinforce, señaló en un seminario digital que transparencia, objetividad, confianza y adaptación son factores esenciales para conducir con éxito el proceso. id:65178

Michael Page ha elaborado una encuesta a empleados europeos sobre el impacto que ha tenido la crisis del Covid-19 en su entorno laboral. id:65130